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网络安全人才:今年6月需求是2016年1月24倍,较去年7月增3倍

2019-8-12 12:38| 投稿: xiaotiger |来自: 互联网


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摘要: 智联招聘今天发布《2019网络安全人才市场状况研究报告》。《报告》显示:2019年6月网络安全人才市场需求是2016年1月需求的24.6倍,相比2018年7月增长了3倍,增长速度惊人!目前,国内网络安全人才主要通过大学教育等 ...

智联招聘今天发布《2019网络安全人才市场状况研究报告》。《报告》显示:2019年6月网络安全人才市场需求是2016年1月需求的24.6倍,相比2018年7月增长了3倍,增长速度惊人!

目前,国内网络安全人才主要通过大学教育等培养,主要培养的是本科及以上专业人才。从2019年求职者的学历情况来看,本科生占比最高,为52.8%;其次是大专生,占比40.2%;硕士生排第三,占比2.3%。博士生占比较低,仅为0.2%。

2017年求职者期望的平均薪资约为7533.5元/月,2018年为8587.5元/月,2019年为11263.9元/月,相比2018年,2019年增加了2676.4元/月。数据显示,单位提供的网络安全相关岗位的平均薪酬约为11728.9元/月。

数据表明,2.0%的求职者期望薪资在5000元/月以下,59.5%的求职者期望薪资在5000元/月-10000元/月,渴望薪资水平在10000元/月-30000元/月的占36%,其余在30000以上。

另外,单位提供5000元/月以下岗位的比例为8.4%,45.3%的网络安全岗位薪酬预算在5000元/月-10000元/月,36.0%的网络安全岗位薪酬预算在10000元/月-30000元/月,有2.5%的网络安全岗位薪酬预算高于30000元/月。

在有网络安全人才招聘需求的单位中,招聘需求最多的是民营企业,用人需求占网络安全人才招聘总量的55.7%;其次是国企,占比10.9%;上市公司排第三,占10.2%;股份制企业占9.6%,合资企业占5.8%,外商独资占3.9%,事业单位占1.1%。

对网络安全人才需求量最大的行业是IT信息技术,其发布的网络安全人才招聘数量占所有网络安全人才招聘总人数的42.4%,其次为互联网,占13.7%。排名第三的是制造业,招聘数量占比12.3%。通信行业(6.8%)商务服务业(4.3%)等排在其后。

网络安全人才中男性占比高达82.1%,女性占比仅为17.9%。网络安全岗位求职者的年龄主要集中在23-27岁之间,这一年龄段的求职者人数占所有网络安全岗位求职者的42.4%。在网络安全岗位的求职者中,90后最多(包含95后人群和90后人群),总占比为60.9%,其次是80后,占比为31.5%。这两个年龄段的人数占比之和超过90%。

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